第66章 張啟生又站起來了！

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按照楚穎所說，研究院和御獸學院是合作關係。

研究院每年都有向學院輸送老師的名額。

“我剛進入研究院不久，而且現在還只是二級研究員，會不會不能服眾。”

易天有些顧慮。

楚穎笑了笑道。

“算上之前考核時你研究出的配比，你已經獨立完成兩個課題，而且都給出超過30%的優秀比例。”

“別說我們進化部，就算是培育部都沒幾個人能做到這種程度。”

“能者為先，你當然有資格成為老師。”

大多數課題都是由一個專案團隊負責，像易天這樣完全靠自己完成的，少之又少。

易天又問了一下教學內容。

楚穎說，易天如果進學院，會負責上培育實操課。

一個月一次。

其他老師會提前教學生們該怎麼做實驗。易天只需要在實驗室，盯著學生們，讓他們不要出事故就行。

易天想了想，這倒是簡單。

然後便問出他最關心的問題。

“部長，咳咳，當老師...總不能白當吧，待遇如何？”

楚穎輕笑一聲。

“我就知道你會問這個問題。”

“研究院每個月有額外3積分的補貼。”

“學院那邊的工資是每個月2W龍幣。”

“而且你可以共享學院的資源庫。”

“這是前兩年的待遇，兩年後如果你願意上更多的課，待遇還會提升。”

“如果你為學院做出貢獻，當然也會有額外獎勵。”

易天摸索著下巴思索。

兩邊加起來一個月5W龍幣，只需要上一節課，倒是個划算的買賣。

重點是可以共享學院的資源庫。

也就是說，易天可以從學院資源庫裡兌換材料。

對他來說，未來培育御獸，免不了需要各種材料。

多個渠道，多條路嘛。

“怎麼樣？做好決定了嗎？”

“我願意。”

“好，你抽空來一趟研究院，推薦信我已經幫你擬好了，你拿到信之後，還需要找培育部籤個字。”

“好嘞，我現在就來。”

易天話鋒一轉。

“對了，部長，問個事。”

“我研究出一條進化路徑，能從白銀潛力突破到鑽石潛力，不知道能賣多少積分？”

沉默，良久的沉默。

似乎還聽到聽筒那邊傳來杯子砸碎的聲音。

“部長，還在嗎？”

易天道。

這時候楚穎的聲音才重新傳過來。

“你是在和我開玩笑吧？”

“沒有啊。”

“那你研究出的是哪個種族的？”

“石猴王。”

沉默，又是一陣沉默。

過了很久，楚穎的聲音才幽幽傳來。

“你來研究院，現在就來！”

要換做是其他人，楚穎恐怕在第一句就結束通話了電話。

但這人是易天。

發生在他身上的不可能已經太多。

所以楚穎難免心裡生出荒謬的念頭。

萬一呢，萬一是真的呢。

研究院，進化實驗室。

張啟生正死死盯著他面前的螢幕，在他的周圍，還有好幾個身穿白色實驗服的研究員。

螢幕後面，是一個長寬高都超過三米的類似集裝箱的機械盒子。

螢幕上數字飛快跳動，撩動著在場眾人的心虛。

終於，數字定格，100%。

轟！

所有人瞬間歡呼起來。

“成功了，哈哈，我們成功了！”

人們跳躍，相互擁抱。

張啟生也握了握拳頭，心裡是滿滿的成就感。

“實驗透過檢驗了，也就是說，我們成功找到了一條全新的進化路徑。”

旁邊，禿頭中年男子，同時也是專案負責人馮歡拍拍張啟生的肩膀。

“啟生，這次你做的不錯，如果不是你的話，可能我們還需要至少一個星期才能找出路徑。”

張啟生揉了揉自己碩大的黑眼圈，微笑回應。

“運氣好罷了。”

他沒有說謊，真的是運氣好。

在尋找進化路徑的過程中，有太多依靠運氣的步驟。

昨天，因為被易天刺激到了，張啟生幹了一個通宵。

他們專案所要研究的進化路徑，前面的所有步驟都已經研究完，就差最後一步：尋找最合適的環境。

在上萬種模擬環境裡，張啟生運氣爆棚，只測試了10種，就找到正確的答案。

而剛才眾人所做的事，就是驗證整個流程。

在他們面前的機器，可以模擬御獸進化的過程，用一次20W龍幣。

螢幕上的數字顯示100%，就代表進化路徑是可行的。

馮歡哈哈一笑。

“做實驗的時候，運氣本來就是實力的一部分，啟生，你可不能謙虛。”

張啟生微微低頭。

“還是要感謝馮哥你給我機會。”

一旁，有位戴眼鏡的研究員聽到此話，抿了抿嘴。

臉上不變，但心裡鄙夷道。

“你還是感謝你的伯伯張盛吧。”

專案組成員，基本上都是從一開始就定好，後續不會改變。

但這個專案，其他人已經做了好幾個月，將近尾聲時，張啟生才橫插進來。

而且一進來就可以直接上手實驗，要是換做其他新人，這是萬萬不可能的。

其他新人打下手都要至少打兩個月才有實操的機會。

要說這背後沒有張盛的面子，誰信啊。

尋找適合御獸成長的環境這一步，完全沒有任何技術含量，就純靠嘗試。

就算沒有張啟生，他們也能在短時間就試出來。

再講直白一點，張啟生完全就是來摘桃子的。

所以除了眼鏡男，在場其他幾個研究員也看他不爽。

不過表面上，大家還是和和氣氣的。

馮歡又笑笑道。

“每年咱們部裡都要評定最佳新人，我看吶，今年的最佳新人，肯定是你。”

張啟生謙虛道。

“啟生還是有自知之明的，我覺得最佳新人是易天才是。”

馮歡不屑撇了撇嘴。

“我們這裡是進化部。”

“那易天的天賦全在培育上，算不得數。”

“我猜測，部長之所以招他進來，為的就是打擊培育部。”

張啟生依然在謙虛，但是嘴角的笑容根本藏不住。

在對御獸的科研領域，當然是存在鄙視鏈的。

而進化一直在培育的上流。

有些進化部的研究員，甚至都完全看不起培育研究員。

易天在尋找技能配比方面有很恐怖的天賦，但那又如何？